[1]
Поиск работы — достаточно стрессовая ситуация. Когда в течение долгого времени не удается найти ничего подходящего, можно впасть в отчаяние и испытать сильный удар по самооценке. Человек зацикливается на неудачах, перестает испытывать радость жизни, потому что в голове у него одна тема: работа вакансии [2]. Чем же нужно руководствоваться соискателю?
Правила поиска
Для того, чтобы добиться нужного результата как можно скорей, желательно следовать советам:
- Используйте максимальное число источников информации: газеты, специализированные сайты, рекомендации. Чем больше вариантов испробуете, тем выше шансы получить желаемое.
- Внимательно относитесь к тому, как сформулировано объявление. Если обещаются высокие заработки и при этом нет особых требований, скорее всего, это ловушка — сетевой маркетинг или пассивный доход с материальными вложениями.
- Размещайте и регулярно обновляйте резюме. Серьезные фирмы имеют кадровые службы и сотрудников, которые систематически изучают сайты с потенциальными кандидатами.
- Не сдавайтесь в случае неудачи и не опускайте руки. Не делайте пауз, ожидая ответов.
Кадровое агентство или прямой работодатель?
У каждого варианта есть свои преимущества. Вводя запрос: прямой работодатель спб [2], вы наверняка найдете множество компаний, которые сами размещают вакансии. Плюсы в том, что нет посредника, поэтому путь от соискателя до нанимателя сокращается. Обращаясь же в кадровые агентства, можно быть уверенным, что не попадете в руки мошенников, потому что услугами рекрутинговых фирм пользуются только проверенные организации. Лучше всего, если вы испробуете все способы. И удача обязательно улыбнется!